自2022年入選首批國家卓越工程師學院建設(shè)單位以來，學校在傳承七十年工程科技人才培養(yǎng)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，堅持深化改革創(chuàng)新，全面加快探索卓越工程師培養(yǎng)新范式。學校建立校企雙主導的管理體制機制，實施校企共同制定培養(yǎng)方案、共同開設(shè)產(chǎn)教融合課程。學校不拘一格選拔一流生源，堅持優(yōu)中選優(yōu)的原則，增強企業(yè)在招生環(huán)節(jié)的參與度，出臺特殊學生進入專項培養(yǎng)的實施辦法，為學有專長的學生留出“綠色通道”。學校持續(xù)建強導師隊伍，堅持高標準、嚴要求選配優(yōu)秀導師，出臺校企導師管理辦法，探索校企導師雙向流動機制。學校不斷創(chuàng)新評價體系，成立國家卓越工程師學院工程碩博士專業(yè)學位評定分委員會，設(shè)立卓越工程師專項獎學金。學校強化理論實踐研究，聯(lián)合7家領(lǐng)軍企業(yè)成立北京航空航天大學卓越工程師產(chǎn)教聯(lián)合培養(yǎng)研究中心，獲批教育部學位管理與研究生教育戰(zhàn)略研究基地“卓越工程師產(chǎn)教聯(lián)合培養(yǎng)研究基地”。成功舉辦首屆卓越工程師培養(yǎng)高峰論壇和卓越工程師培養(yǎng)國際會議，搭建高端化、常態(tài)化的產(chǎn)教對話機制，不斷為我國和世界工程教育貢獻北航智慧。
在習近平新時代中國特色社會主義思想指導下，為深入學習貫徹黨的二十大精神和中央人才工作會議精神，源源不斷為中國特色社會主義現(xiàn)代化強國建設(shè)培養(yǎng)造就大批卓越工程師，由清華大學、北京航空航天大學、中國航天科工集團有限公司、中國電子科技集團有限公司倡議，來自全國的高校、企業(yè)、國家實驗室、國家卓越工程師創(chuàng)新研究院、協(xié)會等33家單位共同發(fā)起成立中國卓越工程師培養(yǎng)聯(lián)合體（以下簡稱培養(yǎng)聯(lián)合體），秘書處設(shè)在北京航空航天大學，培養(yǎng)聯(lián)合體是發(fā)揮新型舉國體制優(yōu)勢，以政產(chǎn)學研深度融合落實教育、科技、人才一體部署、深化卓越工程師培養(yǎng)改革的重要舉措。
聯(lián)合體定位：發(fā)揮新型舉國體制優(yōu)勢，廣泛凝聚一流高校、領(lǐng)軍企業(yè)、國家實驗室、行業(yè)協(xié)會等多方力量，集聚全國優(yōu)勢產(chǎn)教資源，以自主培養(yǎng)新時代卓越工程師為核心目標的新型政產(chǎn)學研合作組織。
聯(lián)合體愿景：推動構(gòu)建卓越工程師自主培養(yǎng)新范式，為世界工程教育改革貢獻中國智慧和中國方案。
聯(lián)合體使命：服務(wù)國家和區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)深化產(chǎn)教融合，推動工程教育體系性變革，構(gòu)建完善企業(yè)出題、校企共答、產(chǎn)業(yè)閱卷的卓越工程師培養(yǎng)新體系，打造“教育、科技、人才”共同體，為社會主義現(xiàn)代化強國建設(shè)培養(yǎng)造就大批卓越工程師。
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